Цонтент манагер веб сајта - шта је укључено, захтјеви и вјештине, описи послова, обука и плаћање

Садржај

1Кој е така содржина
2Како постати менаџер садржаја
3

Са развојем Интернета, постоји много нових занимања: блогер, сео специјалиста и други. Цонтент манагер треба да се ангажује на веб страницама, управљању, промоцији ресурса. Мајстор овог посла ствара, дистрибуира садржај, бави се пуњењем. Он управља ауторским правима, је уредник сајтова. Уредник садржаја одлучује које информације треба представити читаоцима о томе које су теме прикладне.

Ко је садржајни менаџер

Посао менаџера садржаја је погодан за новинаре или напредне кориснике, они су успешни у писању. Овај пост је следећи корак у њиховој каријери. Управљање садржајем је сложена професија. Специјалиста је одговоран за попуњавање интернетских ресурса (или чак неколико), новина или часописа. Информације би требале бити занимљиве, релевантне. Ово није уредник новина, које има много више функција, одговорности и права.

Руководилац локације мора комбиновати многе задатке, стално се активно ангажовати, сваки дан уложити много енергије и енергије. Добри стручњаци стално сарађују са браћом штампача на интернету: цопивритерс, ретвеетс, блогери, модератори форума. Координирају свој рад, дају задатке, рјешавају сложене задатке везане за њихов рад, помажу у тражењуинформације.

Дужности

Главне одговорности менаџера садржаја укључују широк спектар питања:

промоција сајта;
развој концепта ресурса, предлагање опција за његово усавршавање, свеже идеје;
контрола нових текстова, стално ажурирање информација;
праћење понашања посетилаца локације;
контролу реда ресурса;
уређивање и лектура готових текстова;
стварање нових делова сајта;
пуњење сајтова текстуалним и графичким подацима;
учешће у раду;
проучавање потреба циљне публике;
истраживање конкурентских локација;
промоција у друштвеним мрежама: ВКонтакте, Цлассматес и други.

Упутство за позицију

За било који Интернет пројекат, одговарајући опис посла руководиоца садржаја је прикладан:

Опште: искуство у сличном раду, познавање темеља ХТМЛ-а, веб технологија, стилистика и граматика руског језика, коректор вештина.
Одговорности за посао: промоција локације до истраживања конкурентног тржишта.
Права: да примају информације, нуде опције управљања за побољшање рада, да траже управљање најбољим условима, да доносе одлуке у стварима које су у оквиру руководиоца.
Одговорност: за неиспуњавање дужности, непоштовање упутстава, кршење радне дисциплине, за све информације о ресурсу који му је повјерен.

Плата

Награда за радсадржај-менаџер може бити другачији, зависи од пројекта, искуства у овој позицији и личних професионалних достигнућа. Често, почетници добијају веома малу количину. Горња граница није фиксна. Искусни и компетентни стручњаци могу истовремено ангажовати 2 или 3 корпоративна веб-мјеста, добити више за то.

Како постати менаџер садржаја

Уредник садржаја не може постати сватко, особа мора имати особне и професионалне вјештине потребне за помоћ у обављању посла. Неопходни захтеви:

Новинарско образовање, захваљујући њему, особа ће моћи да разуме жанрове текстова, да одабере неопходан материјал, напише квалитетне текстове, прикупи занимљив материјал.
Основе веб програмирања: ХТМЛ, ЦСС, ЦМС, знати како обрадити било коју информацију, ставити је на сајт, способност рада у претраживачима.
Разумети шта говори сајт.
Специјалиста треба да разуме шта су интернет маркетинг (СММ) и промоција сајта (СЕО). Често, пре него што менаџер постави задатак промоције ресурса на мрежи, те вјештине су једноставно неопходне.

Теацхинг

Често желе да постану материјали за самостално учење садржаја на ту тему, студирају без помоћи, али неки желе да добију потврду остечена знања. Они се снимају на садржај-менаџер курса, који укључује теоријске основе професије садржаја менаџер и практичне задатке за обуку, консолидацију. Главни фокус је на задацима обуке. Неопходно је брзо стећи искуство, све брзо и квалитетно. Лекције се подучавају од стране професионалаца у овој области, радећи дуго на свом пољу.