Цоворкинг - који су центри или зоне, како је организован њихов рад са ценама и рецензијама
Садржај
Недавно се број малих предузећа стално повећава. Често заузимају неколико соба у модерним канцеларијским центрима. Ако тим професионалаца различитих профила мора да ради у једној просторији, онда вам је потребан добро осмишљен начин да организујете свој рад. Један од најпопуларнијих је цоворкинг.
Шта је цоворкинг?
У нашем времену, многи људи знају шта је цоворкинг (цоворкер) зона. Његов превод је цоворкинг. Ова ријеч подразумијева енглеску верзију организације рада људи који обављају различите послове у заједничкој просторији. Овај план карактерише жеља за стварањем складних заједница од становника.
Познати примери су Пхиладелпхиа Племе Цоммонс, иХуб, Васхингтон Хера Хуб, Париз и Паришки Цоворкинг Ла Руцхе. Узроци сарадње - економски фактори. Овај приступ се користи као производ знања у области економије, допуњавајући непрофитне иницијативе.
Цоворкинг Центри
Индивидуална рента цијелих зграда је економски неисплатива. У том смислу, све чешће се користи организација рада, на којој се заснива цоворкингположена је узајамна помоћ запослених и стална размена знања међу људима различитих специјалности.
Модерни цоворкинг центри су канцеларије које се састоје од једне до три велике просторије. Они имају потребан број радних мјеста опремљених експлицитним зонирањем простора на одвојеним "угловима", зависно од специјалности запослених у организацији.
Цоворкинг спаце
Цоворкинг простор се зове мјесто гдје сваки слободњак који жели да има прилику да нађе сталну локацију за рад, а не само за један мјесец. Ова зона је у потпуности опремљена свом потребном уредском опремом и свим врстама ствари које помажу да рад буде ефикаснији. План просторије укључује одвајање радног простора од просторије за преговарање, дневног боравка од кафића и посебних подручја за обуку. У њој заједно треба радити специјалисте више праваца.
Цоворкинг кот бизнес
Све више и мање људи сада пита "цоворкинг - шта је то?". Цоворкинг као пословни модел доноси добру зараду. Цоворкинг центри се не отварају под посебном нишом. Уз паметно управљање, једна соба постаје извор прихода за људе који раде у различитим смјеровима. Морате пронаћи собу и потписати уговор о закупу са власником. Улагање у готовину је мало, тако да спонзорство није обавезно. Главна ствар је изградити тим професионалаца који воле оно што раде.
Про и Цонс оф Цоворкинг
За и против сарадње може се говорити дуго времена. Главне предности популарног приступа организацији радног простора су:
- Погодност за пријем клијената (уред изгледа солидно);
- Могућност штедње (за слободњаке);
- Цоворкинг центар одржава ефикасност и продуктивност процеса рада на високом нивоу;
- За треће стране организаторе цоворкинг подручја - способност да се сви запосленици окупљају на једном мјесту;
- Плаћања закупаца представљају мали износ;
- Слободњак може радити неколико мјесеци, годину дана или више;
- Висок пословни профит;
- благовремени обрачун рада;
- пружају се рачуноводствене услуге;
- правне услуге;
- Запослени добијају корисна знања на тренинзима и семинарима, чији план подразумијева дијељење потребних информација, оптималних за пословни модел;
- У таквим канцеларијама постоји пријатељ и друг.
Минуси су:
- Губитак времена на путу до посла;
- Финансијски трошкови за изнајмљивање простора и путовања;
- Нестабилна или лоша исхрана током рада.
